與“家”共育，以“訪”暖心。為深入落實立德樹人根本任務，扎實推進家校社協同育人長效機制，保定理工學院管理學院積極響應學校2026年寒假“冬日暖陽”家訪活動號召，組織輔導員團隊開展了一場融合關懷、教育與服務的暖心行動。本次活動創新采用“實地走訪+云端連線+社區服務”三維模式，不僅走進學生家庭，更走入社區村落，將育人關懷延伸至社會基層，構筑起有溫度、有深度、有廣度的育人共同體。
近日，輔導員走進 2025 學年度校級 “優秀學生干部” 獲得者、電子商務及法律 2202 班團支書孫妍同學家中開展家訪。作為 2026 屆畢業生，孫妍學業扎實、工作突出，正處于就業選擇的關鍵階段。
輔導員親手將榮譽證書送到孫妍手中，在母親的見證下，共同分享這份來之不易的喜悅。交流中，孫妍回顧了自己在學習與學生工作中的努力與成長，輔導員結合其專業優勢與求職意向給予針對性就業指導，鼓勵她把握春招機遇，順利實現從校園到社會的過渡。孫妍母親對學校的培養與關懷表示衷心感謝，認為這份榮譽是家校共育的美好成果，也為孩子未來發展增添了信心與動力。
一次走訪，一場對話，一份證書，連接的不僅是學校與家庭，更是教育與成長的雙向通路。通過深入孫妍同學的家庭，學院真切觸摸到優秀學子光芒背后的奮斗軌跡——個人的堅持、家庭的托舉與教育的引領，三者交融，方能鑄就卓越。此次家訪也將就業關懷融入其中，體現出學院不僅關注學生的在校表現，更持續助力其職業生涯開篇，真正實現“扶上馬、送一程”的全過程育人。孫妍的成長故事，不僅為“家校共育”模式注入了鮮活案例，也為探索協同育人、激勵成才的有效機制提供了實踐范本與思想啟迪。
教育，從來不是學校的獨奏，而是家庭、學校與社會共同譜寫的和諧交響。每一次家訪，都是對教育初心的溫潤回望，也是對育人使命的扎實踐行。管理學院將持續錨定“以生為本”的育人坐標，以責任為舟，以愛心為帆，不斷拓寬家校社協同育人的廣度與深度，在立德樹人的道路上穩步前行。我們相信，只有學校與家庭攜手并肩、同心同向，才能更好地護航每一位學子在青春的航道上揚帆致遠、抵達夢想的彼岸。
