（記者 祁鵬飛 周子倩 許平） 2013年1月3日上午8：00，我院人事處在學術報告廳組織召開了2012年度中層干部述職考核會。院長、黨委書記李朝秀，常務副院長王金海，副院長馬崢濤、郭寶增、楊高峰，代理副院長郭文偉出席，學院各處室、系部中層領導在會上作了部門總結、個人述職，并接受測評打分。楊高峰副院長擔任會議主持。
會上，楊高峰副院長介紹了2012年度各部門年度總結及領導述職要求，并對會議流程及時間安排做了具體說明。隨后，管理系、外語系、地科系、經濟系、工程系、體育課部、信工系等教學部門負責領導，就專業成就、學科建設、教學改革、師資隊伍建設、學生思想政治教育和學生安全穩定工作幾方面內容作出總結。院長（黨委）辦公室、招生就業處、學工處、教務處、評建辦、圖書館、財務處、現教中心、資產處、國際合作與科技處、人事處等行政教輔部門領導，結合部門職責，介紹了一年的工作情況，并對2013年度的工作作出規劃。
述職環節，各領導依次從“德”、“能”、“勤”、“績”、“廉”五方面進行個人述職，提出要不斷加強自身建設，廉潔自律、堅守原則、恪守職責、以身作則、服務大局，為我院的長遠發展而奮斗。
述職考核會的召開，各單位總結了一年中的成績與經驗，查找出了工作中的不足，積極謀劃來年的工作，這對完善學院人力資源管理工作，院領導指導和決策2013年度全局工作，具有積極作用。
學院2012年度中層干部述職考核會現場
院長、黨委書記李朝秀聽取各單位年度總結和各中層干部述職
副院長楊高峰主持會議
系部領導作部門總結和個人述職
行政教輔部門領導作部門總結和個人述職
院領導、各單位領導進行測評打分
